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新華路街道歷經(jīng)單位型社區(qū)社會(huì)化管理、“三供一業(yè)”移交、國(guó)企退休職工社會(huì)化管理等重大變革以來(lái),經(jīng)反復(fù)實(shí)踐,以黨建引領(lǐng),制度護(hù)航,充分發(fā)揮群眾主觀能動(dòng)性,讓轄區(qū)廣大群眾擔(dān)當(dāng)基層治理“主角”,從解決群眾在物業(yè)服務(wù)、個(gè)性化需求等方面的矛盾糾紛,到破局基層治理瓶頸問(wèn)題用了三年的時(shí)間,著力打造了“善治新華·‘翼’呼百應(yīng)”基層治理品牌,探索建立了“從共商起步,從共建開(kāi)始、以法治為依托、以共管為長(zhǎng)效,以共享為目的”基層治理模式。通過(guò)抓實(shí)業(yè)委會(huì)、社區(qū)居委會(huì)、物業(yè)服務(wù)企業(yè)同向聯(lián)動(dòng),諸多基層治理難題迎刃而解。

近年,《陜西省物業(yè)管理?xiàng)l例》《西安市物業(yè)管理?xiàng)l例》分別進(jìn)行了修訂,突出了黨建引領(lǐng)和程序規(guī)范,有力指導(dǎo)了街道、社區(qū)如何參與、怎樣開(kāi)展業(yè)委會(huì)選舉工作。新華路街道結(jié)合這些,針對(duì)每個(gè)小區(qū)的不同特點(diǎn),通過(guò)每月居民懇談日、“周三”下社區(qū)等活動(dòng)充分了解群眾意愿,量身打造符合小區(qū)實(shí)際的“個(gè)性化清單”,在選舉每個(gè)環(huán)節(jié)公開(kāi)、透明,及時(shí)吸收業(yè)主意見(jiàn)建議,不斷改進(jìn)方式方法,圓滿完成20個(gè)小區(qū)業(yè)主委員會(huì)(換屆)選舉,廣受好評(píng)。2025年以來(lái),新華路街道形式走新,從建立“專(zhuān)家?guī)臁薄⑼菩猩鐓^(qū)干部“交叉任職”、組織推選等額選舉等入手,業(yè)委會(huì)(換屆)選舉實(shí)現(xiàn)更高效率、更快速度,與社區(qū)形成更大合力,讓居民群眾居住“幸福感”不斷攀升。


創(chuàng)新建立業(yè)委會(huì)(換屆)選舉工作人員“專(zhuān)家?guī)臁薄_^(guò)去,業(yè)主委員會(huì)如何開(kāi)展(換屆)選舉是多數(shù)社區(qū)的頭疼事,對(duì)于業(yè)務(wù)科室來(lái)說(shuō),多個(gè)小區(qū)同時(shí)段開(kāi)展業(yè)委會(huì)(換屆)選舉也無(wú)人員力量,全程指導(dǎo)受限。為此,街道城建辦編制了《新華路街道業(yè)主委員會(huì)換屆選舉及日常管理實(shí)施細(xì)則(試行)》《新華路街道業(yè)主委員會(huì)(換屆)選舉流程指南》,明確工作步驟時(shí)限及各類(lèi)文本模板。但誰(shuí)來(lái)具體指導(dǎo)?街道在選派組長(zhǎng)人選外,還會(huì)邀請(qǐng)區(qū)級(jí)相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)人員、街道社區(qū)熟悉工作的領(lǐng)導(dǎo)干部參與。2025年,結(jié)合工作實(shí)際,新華路街道將參與業(yè)委會(huì)(換屆)選舉工作實(shí)績(jī)突出的社區(qū)主任、業(yè)務(wù)干部,部分區(qū)級(jí)部門(mén)、街道包抓科室干部,熱心業(yè)主納入業(yè)委會(huì)(換屆)選舉工作人員“專(zhuān)家?guī)臁保诮衲暌淹瓿傻?個(gè)業(yè)委會(huì)換屆選舉期間選派專(zhuān)家7人,在關(guān)鍵環(huán)節(jié)到場(chǎng)指導(dǎo)、對(duì)籌備組或跑樓人員進(jìn)行集中培訓(xùn),工作效率明顯大幅提升。
大力推動(dòng)社區(qū)干部在轄區(qū)業(yè)委會(huì)“交叉任職”。如何強(qiáng)化社區(qū)、業(yè)委會(huì)、物業(yè)公司“三駕馬車(chē)”合力?2023年,新華路街道就明確了“雙向任職”機(jī)制,但部分居民群眾不理解社區(qū)干部占據(jù)業(yè)委會(huì)成員名額,多個(gè)小區(qū)業(yè)委會(huì)選舉社區(qū)干部未被推選進(jìn)入業(yè)委會(huì)。2025年以來(lái),為了進(jìn)一步優(yōu)化小區(qū)業(yè)委會(huì)成員結(jié)構(gòu),實(shí)現(xiàn)組織、工作“雙覆蓋”,新華路街道向小區(qū)業(yè)主大會(huì)籌備組、業(yè)主匯報(bào)如何開(kāi)展社區(qū)與業(yè)委會(huì)的共建共治,積極宣傳已“交叉任職”干部工作實(shí)績(jī),持續(xù)推動(dòng)符合條件的社區(qū)“兩委”及優(yōu)秀社區(qū)干部通過(guò)法定程序進(jìn)入業(yè)委會(huì)委員候選人,其中7個(gè)小區(qū)成功當(dāng)選,2025年已開(kāi)展的4個(gè)小區(qū)選舉均完成社區(qū)干部“交叉任職”。


全面推行組織推選等額選舉。在選舉中,居民群眾經(jīng)常反饋候選人不熟悉,詢(xún)問(wèn)籌備組是否有推薦人選?針對(duì)這些,新華路街道創(chuàng)新“組織推選”形式,由社區(qū)黨組織根據(jù)黨內(nèi)實(shí)績(jī)和小區(qū)情況進(jìn)行討論,推薦1名候選人等額參與選舉。目前開(kāi)展組織推選等額選舉的7個(gè)業(yè)委會(huì)中,組織推選候選人均以最高票當(dāng)選,其中3名候選人成功出任業(yè)委會(huì)主要負(fù)責(zé)人。在業(yè)主大會(huì)期間,籌備組還通過(guò)展示候選人照片、基本信息等形式不斷提升業(yè)主的參與體驗(yàn)和表決意愿,近期選舉參與率達(dá)85%以上。
下一步,新華路街道還會(huì)繼續(xù)關(guān)注業(yè)委會(huì)(換屆)選舉,傾聽(tīng)群眾訴求,不斷創(chuàng)新舉措推動(dòng)工作取得更大實(shí)效。