閻良區教育局召開2021年疫情防控和春季開學工作會

為進一步推動閻良教育高質量內涵式發展，2月25日，閻良區召開教育系統2021年疫情防控和春季開學工作會，教育局領導班子全體成員，各科室、各直屬單位負責人，中小學、幼兒園校園長、書記參加。

會議傳達了全省全市開學工作會議精神，回顧和總結了過去一年的工作成績，表彰了中小學精細化管理優秀學校和優秀傳統文化試點學校，重點安排開學檢查、疫情防控、教育教學、新學期校園安全及義務教育優質均衡發展創建等工作。

會議要求，各學校、單位要切實統一思想，結合自身工作實際，制定工作計劃，明確時間節點、發展路徑，用情用智用力做好各項工作。一是優化教育規劃，全力保障學位需求。制定完善《閻良區“十四五”教育事業發展規劃》，完成新建、改擴建中小學幼兒園3所，新增學位1980個，建成特殊教育學校1所，加快推進小區配套幼兒園建設進度。二是深化教育改革，激發學校內驅動力。深入實施“三名+”工程。新組建市級 “名校+”教育聯合體2個，區級“名校長+”研修共同體2個，“名師+”研修共同體5個、校級10個，促進全區中小學幼兒園城鄉、校際均衡發展；持續推進教師“區管校聘”、校長職級制改革，推行教師職稱評審改革。三是提高辦學水平，擴大優質資源供給。深入實施 “1+3+X”和“1+1+X”教研模式，加強思政課建設；創建市一級園1所，優質學前教育資源覆蓋率達到75%；培育10所“新優質學校”，高標準達到國家義務教育優質均衡發展區創建標準；實施新課程方案和課程標準，創建市級高中新課程新教材實施樣本校；深化產教融合、校企合作，探索“3+4”辦學新模式；實施特殊教育提質創優工程，建成“15分鐘社區教育圈”。四是提升專業素質，強化師資隊伍建設。健全師德師風檔案，落實師德考核負面清單制度；全年招聘新教師145名，建立“成長型、專家型、領航型”校園長梯隊，培訓校園長200人次、教師5000人次，培養區級以上三級三類骨干教師50名。五是堅持規范辦學，筑牢校園安全防線。常態化開展校園疫情防控工作，保障學生身體健康和生命安全；健全學校依法辦學法律服務與保障體制，落實中小學法律顧問制度，全面推進依法治教、治校；合理預判入學需求，科學劃分學區，確保義務教育招生入學工作公平公正、平穩有序；建立健全校園綜合治理長效機制，持續做好校園安全管理“三個100％”工作，推進校園視頻監控系統與公安機關聯網運行。

會議強調，2021年是中國共產黨成立100周年，是“十四五”規劃開局之年，全系統要發揚為民服務孺子牛、創新發展拓荒牛、艱苦奮斗老黃牛精神，堅定高質量發展信心，把握教育事業規律，加快推進基礎教育質量提升、義務教育優質均衡發展，打造新時代航空城現代化教育品牌，爭創“陜西領先、西安一流”，為譜寫閻良新時代追趕超越新篇章貢獻教育力量。