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一、部門概況
西安市閻良區(qū)教育局是主管全區(qū)教育事業(yè)和語言文字工作的區(qū)政府組成部門,現(xiàn)有中小學37所,其中普通高中3所、職業(yè)中學2所,義務教育階段小學23所,初中9所。全區(qū)中小學在校學生27447人,其中小學在校生14972人,初中在校生6107人,普通高中在校生4179人,職業(yè)中學在校生2189人。現(xiàn)有幼兒園34所,其中政府辦園13所、地方企業(yè)辦園1所、事業(yè)單位辦園3所、民辦園17所,在園幼兒9189人。
(一)部門主要職責
1、貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策和有關(guān)法規(guī);研究制訂全區(qū)教育工作的有關(guān)政策和法規(guī)草案;研究制訂教育發(fā)展規(guī)劃和各項工作計劃,并組織實施;全面提高教育質(zhì)量和辦學效益。
2、負責教育方針、政策法規(guī)的宣傳工作;指導學校思想品德、體育、衛(wèi)生、藝術(shù)、國防教育工作。
3、綜合管理和指導全區(qū)基礎教育、職業(yè)技術(shù)教育、成人教育、幼兒教育及特殊教育。會同有關(guān)部門指導、協(xié)調(diào)各鎮(zhèn)街、各系統(tǒng)的教育工作。負責組織普通高中學業(yè)水平考試工作。
4、統(tǒng)籌規(guī)劃、協(xié)調(diào)指導各級各類教育教學改革工作;負責并指導學校內(nèi)部管理體系改革;指導開展教育科學研究和教學研究;指導城市和農(nóng)村的教育綜合改革工作。
5、按管理權(quán)限負責全區(qū)各級各類學校的開辦、撤銷、合并及其專業(yè)設置的審核或?qū)徟唤y(tǒng)籌協(xié)調(diào)和指導社會力量辦學。
6、會同有關(guān)部門擬訂籌措教育經(jīng)費、教育撥款、教育基礎建設投資政策;統(tǒng)籌安排全區(qū)教育費附加、教育專項經(jīng)費;會同有關(guān)部門檢查指導區(qū)屬教育事業(yè)經(jīng)費的安排和使用情況;監(jiān)督審計區(qū)屬學校的教育事業(yè)經(jīng)費;負責教育系統(tǒng)的行政監(jiān)察工作。
7、統(tǒng)籌規(guī)劃,指導教師隊伍建設工作;負責區(qū)屬各類學校專業(yè)技術(shù)職務的評審報批工作;歸口管理學歷教育及其考試工作;負責全區(qū)的成人自學考試、教師資格認定工作。
8、指導各類學校教學設施、儀器、圖書資料的配備;指導管理全區(qū)勤工儉學工作。
9、負責教育事業(yè)統(tǒng)計調(diào)查以及統(tǒng)計信息的管理與服務;指導教育學會、協(xié)會、基金會等社團組織工作;會同有關(guān)部門組織管理教育對外交流與合作。
10、負責區(qū)屬學校的穩(wěn)定和安全保衛(wèi)工作,協(xié)同有關(guān)部門處理突發(fā)事件。
11、負責本系統(tǒng)的組織、思想和制度建設,按照干部管理權(quán)限任免、獎懲、調(diào)配干部。
12、負責語言文字和指導推廣普通話工作。
13、代區(qū)政府管理教育督導室。承辦區(qū)政府交辦的其它工作。
(二)2017年度主要工作任務及目標
2017年是實施“十三五”規(guī)劃的重要一年,是深化教育綜合改革、全面加快教育現(xiàn)代化建設的關(guān)鍵之年。全區(qū)教育工作的總體思路和要求是:深入學習貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會及習近平總書記系列重要講話精神,堅持穩(wěn)中求進,注重內(nèi)涵提質(zhì),奮力追趕超越,緊扣“打造高品質(zhì)教育,率先實現(xiàn)教育現(xiàn)代化”目標,落實全面從嚴治黨主體責任,再接再厲,真抓實干,著力深化教育綜合改革,著力推動均衡發(fā)展,著力促進教育公平,著力提升教育質(zhì)量,高標準、快節(jié)奏推進學校管理精細化、教師隊伍專業(yè)化、教育技術(shù)信息化和學校建設標準化“四項工程”,全面加快教育現(xiàn)代化進程,確保每一個孩子上好學,努力辦好人民滿意的教育。
1.堅持改革創(chuàng)新,增強教育動力活力
(1)大力推進教育管辦評分離改革。積極對接區(qū)級相關(guān)部門,推進簡政放權(quán),構(gòu)建行政管理聯(lián)動機制。規(guī)范教育層級管理體制,啟動實施校長職級制等改革。健全學校章程制度體系,指導完善學校教代會、校務委員會、家長委員會及學代會等內(nèi)部組織機構(gòu)。
(2)繼續(xù)深化大學區(qū)管理制改革。加強對各學區(qū)工作調(diào)研指導,積極落實配套政策,實施學區(qū)長學校品質(zhì)提升工程。做好大學區(qū)管理培訓和交流研討活動,開展大學區(qū)示范校創(chuàng)建活動,不斷豐富學區(qū)化管理內(nèi)涵。加強聯(lián)系對接,擴大跨區(qū)大學區(qū)合作范圍,努力辦好“合作班”,著力提高實質(zhì)性合作成效,加快推進優(yōu)質(zhì)教育資源均衡覆蓋。
(3)切實做好教育人事制度改革。啟動實施“區(qū)管校用”工作,全面推進崗位聘任管理工作。加強對校長教師交流輪崗的評估考核,建立常態(tài)化管理和激勵保障機制。通過多渠道做好教職工的補充工作。落實鄉(xiāng)村教師支持計劃,實施職稱指標獎勵制度。加強與區(qū)教育衛(wèi)生發(fā)展協(xié)會溝通協(xié)作,爭取資金支持。繼續(xù)開展“閻良教育公益講堂”活動,進一步擴大教育影響力。
(4)積極推進課堂教學改革。指導學校落實義務教育課程標準,深化課堂教學改革,繼續(xù)加強達標課堂和高效課堂建設。支持鼓勵學校探索貼近實際、合理有效的高效課堂教學模式,為教學質(zhì)量提升尋求新的突破點。組織開展“走出去,請進來”學習考察培訓活動。舉辦課堂教學改革課例研討、說課大賽和教學觀摩研討等活動。
2.堅持內(nèi)涵發(fā)展,不斷提高教育教學質(zhì)量
(5)堅持學校精細化管理。進一步加強精細化管理檢查、指導,以更加科學的理念、更加有效的措施突出抓好學校章程建設、管理制度建設和學校管理能力提升,引導學校教學管理人員把教學常規(guī)管理工作做細、做實,開展全區(qū)中小學精細化管理檢查評估、星級學校評選及總結(jié)觀摩會等,努力提高學校管理水平和效益。
(6)加強教育科研工作。加強聽課、評課指導力度,推進學前、職業(yè)教育教學研究。組織開展全區(qū)優(yōu)秀教研論文、教學設計、優(yōu)秀課件征集評選、送教下鄉(xiāng)、校際結(jié)對幫扶活動。加強校本研修工作的指導與檢查,探索和研究適合我區(qū)實際的大學區(qū)背景下的校本研修模式。抓好課題研究指導與管理,積極爭取并認真組織參與省市級教育科學規(guī)劃課題和重大招標課題的研究,開展“聚焦課堂教學,提高課堂教學效率”為主題的教學研究活動。全面推進教育質(zhì)量綜合評價改革工作。
(7)抓實抓細復習備考工作。堅持召開中小學教學工作例會,組織做好畢業(yè)班教學質(zhì)量檢測、分析、講評工作和各學段教學質(zhì)量抽測工作,完善質(zhì)量獎勵方案。大力實施高中“質(zhì)量提升計劃”,及時搜集高考、中考信息,積極邀請中考命題組成員及專家來我區(qū)作中考專題輔導報告,不斷提高畢業(yè)班復課質(zhì)量,力爭中考穩(wěn)中有升,高考上線率、優(yōu)秀率和名校錄取方面實現(xiàn)新提升。
3.堅持協(xié)調(diào)發(fā)展,不斷優(yōu)化教育結(jié)構(gòu)
(8)加快發(fā)展普惠性學前教育。全面完成第二期學前教育三年行動計劃建設任務,研究制定并啟動實施第三期學前教育四年行動計劃,不斷擴大普惠性幼兒園比例,為在園幼兒提供更多優(yōu)質(zhì)普惠性服務。建成振興聚寶新村幼兒園,支持新建閻良區(qū)西飛保育院。認真學習貫徹《幼兒園工作規(guī)程》,切實防止小學化傾向,不斷規(guī)范學前教育辦園行為。全區(qū)學前教育毛入園率鞏固在98%以上。
(9)推動義務教育高位均衡發(fā)展。實施“十三五”期間閻良教育布局規(guī)劃,加快建設閻良一中、武屯初中和農(nóng)興小學;年內(nèi)實施11所學校“全面改薄”項目;實施38所學校植樹造綠工程;完成2所農(nóng)村中小學旱廁改造任務。啟動聚寶小學遷建工作。依法保證適齡兒童、少年免試就近入學,加強農(nóng)村留守兒童教育工作。
(10)擴大優(yōu)質(zhì)特色高中教育資源。啟動實施我區(qū)普通高中優(yōu)質(zhì)特色發(fā)展行動計劃,提升學校辦學“軟硬件”。做好關(guān)山中學圖文科技樓項目前期準備工作,力爭年內(nèi)啟動建設。高中階段學生毛入學率達到98%以上。
(11)加快建設現(xiàn)代職業(yè)教育體系。進一步優(yōu)化我區(qū)中等職業(yè)教育資源,建成武屯中學師生食堂項目,啟動建設體育館項目;做好閻良職中提升改造準備工作,力爭年內(nèi)實施。充分發(fā)揮區(qū)職教中心的統(tǒng)領(lǐng)作用,統(tǒng)籌加強各類短期職業(yè)技能培訓,認真組織參加中等職業(yè)學校技能大賽。完成年度職教招生和成人教育、社區(qū)教育培訓任務,創(chuàng)建市級示范或特色專業(yè)1個。
(12)深化教育信息化應用工作。全面貫徹落實《閻良區(qū)教育信息化五年行動計劃(2016—2020年)》,實施寬帶網(wǎng)絡校校通質(zhì)量提升工程。全面提升中小學網(wǎng)絡帶寬接入標準,加快無線網(wǎng)絡全覆蓋工程實施,建設錄播教室3個,完成1所幼兒園和1所小學信息化建設。推進大學區(qū)優(yōu)質(zhì)資源共享平臺和樂教樂學云平臺深度應用,實施在線課堂教學,開展網(wǎng)絡學習空間建設應用。實施教育信息化創(chuàng)新應用示范工程,按照“創(chuàng)新有亮點、經(jīng)驗可推廣”的思路,打造2—3所教育信息化創(chuàng)新應用示范學校。加大培訓力度,提升信息化教師信息化素養(yǎng)和應用能力。做好網(wǎng)絡安全工作。
4.堅持以師為本,提升教師專業(yè)素質(zhì)
(13)推進師德師風建設。認真落實“四有好老師”要求,堅持以立德樹人為根本任務,進一步完善師德管理制度,健全師德建設長效機制。繼續(xù)開展“走進家庭,攜手育人”大家訪活動,舉辦師德論壇、報告會,評選表彰一批師德先進集體和先進個人(標兵)。開展師德師風專項整治活動,嚴禁教師有償家教、體罰或變相體罰學生等行為,加大違規(guī)行為查處和追究力度,實施師德一票否決制。
(14)加強教師培訓管理。認真學習教育部《教師專業(yè)標準》,著力提升教師專業(yè)引領(lǐng)能力。全年開展教師全員培訓、學歷提升、網(wǎng)絡學習、體音美等薄弱學科和教師繼續(xù)教育等各類培訓4000人次,選派區(qū)級名師10名左右赴省外高級研修,鼓勵支持學校開展教師全員培訓活動,組織好2017年教師綜合素質(zhì)測試。
(15)不斷壯大骨干隊伍。培養(yǎng)認定區(qū)級教學能手、骨干教師和學科帶頭人40名,推薦省市級20名。加強名師工作室管理,遴選區(qū)第三批名師工作室成員21名;實施名師導航工程,強化對“名師共建班”主持人年度考核管理。加強教研隊伍建設,努力改善培訓條件,切實發(fā)揮區(qū)教師進校的作用。
5.堅持素質(zhì)教育,增強科學發(fā)展新動能
(16)不斷強化學校德育工作。堅持把立德樹人放在首位,創(chuàng)新開展德育工作,深入推進中華傳統(tǒng)文化教育、科技教育、家庭教育,抓好心理健康教育、行為習慣養(yǎng)成教育。加強德育工作的常規(guī)管理,細化德育工作內(nèi)容,豐富德育內(nèi)涵,提升班主任班級管理水平。指導完成心理咨詢師培訓考核工作,強化作用發(fā)揮。舉辦科學實驗、理化生實驗操作技能大賽,組織好第十六屆科普知識競賽、科技創(chuàng)新大賽和閻良區(qū)第二屆屆航模大賽。
(17)重視抓好學校體衛(wèi)藝工作。全面實施“體育、藝術(shù)2+1”項目,加強體音美學科教學管理和中考體育考試的指導;舉行全區(qū)中小學跳繩、乒乓球比賽,開展初中排球比賽和籃球比賽;著力提高中小學足球運動水平,積極組織參加陜西省首屆中小學足球聯(lián)賽。做好國家學生健康體質(zhì)測試及數(shù)據(jù)上報工作。鞏固藝術(shù)教育成果,廣泛開展校園藝術(shù)節(jié)活動,選送更多的優(yōu)秀作品參加省市比賽。積極開展“煙頭垃圾不落地,閻良更美麗,小手拉大手,文明一起走”系列活動,深入推進無煙校園建設活動。協(xié)調(diào)相關(guān)部門加強校園食品安全和傳染病防控,繼續(xù)做好創(chuàng)文、創(chuàng)森及食品安全城市創(chuàng)建工作。
(18)加強語言文字規(guī)范化工作。認真貫徹落實《國家語言文字事業(yè)“十三五”發(fā)展規(guī)劃》,開展“書香校園”評比活動、中華經(jīng)典誦寫講以及中小學生規(guī)范漢字書寫大賽活動,加強中小學教師語言文字應用能力提升培訓。組織開展普通話推廣周宣傳活動,創(chuàng)建省、市級語言文字規(guī)范化示范校2所。
6.堅持規(guī)范辦學,提升服務民生質(zhì)量
(19)強化教育資金使用管理。認真貫徹落實《中小學校財務管理制度》,完善財務管理工作體制,加大經(jīng)費收支監(jiān)管力度,加強財務人員的業(yè)務培訓,鼓勵沒有會計從業(yè)資格證的財務人員盡快考取。堅持厲行節(jié)約,勤儉辦學,提高教育經(jīng)費使用效益。
(20)推進教育扶貧和資助工作。加強對困難群體的教育精準幫扶,落實干部、黨員教師“一對一”幫扶措施,以“建檔立卡”貧困戶子女為重點,積極開展教育關(guān)愛幫扶和教育資助幫扶,確保各類學校家庭經(jīng)濟困難學生資助政策全覆蓋,確保各項教育惠民政策全面落實。
(21)加強學校后勤服務管理。建設學校后勤管理信息化平臺,開展學校后勤管理人員培訓。進一步加強寄宿制學校各類設施安全管理。嚴格落實義務教育學校營養(yǎng)改善計劃,建立健全各類工作制度。指導學校嚴格按照規(guī)范程序及要求做好校服采購管理工作。
(22)切實發(fā)揮教育督導作用。完善督政、督學、評估監(jiān)測“三位一體”的教育督導體系,繼續(xù)做好中小學校責任督學掛牌督導工作及掛牌督導創(chuàng)新區(qū)(縣)創(chuàng)建前期工作。切實加強專項督導,督促學校規(guī)范辦學行為,提高辦學水平和依法治校能力。開展第三輪素質(zhì)教育“316工程” 督導評估工作。
(23)全力維護校園安全穩(wěn)定。牢固樹立以人為本、生命至上的發(fā)展理念,全面落實安全生產(chǎn)“黨政同責、一崗雙責、失職追責”要求,夯實校園綜治、維穩(wěn)安全責任,持續(xù)開展集中和專項整治,不斷優(yōu)化校園及周邊治安環(huán)境和交通安全,繼續(xù)推進校園安全工作法制化、標準化、信息化建設。認真做好反邪教、反恐怖、禁毒、防溺水、防火、交通、地震等安全教育,強化責任落實,加強安全風險防控,堅持常態(tài)化開展校園防災避災和自救互救主題演練。創(chuàng)建市級平安校園2所,省級平安校園1所。
(24)全面推進依法行政。完善行政決策程序,嚴格依據(jù)權(quán)力清單,完善行政決策程序,堅持重大行政決策合法性論證,嚴格依法加強學校管理。將扶優(yōu)做強和打擊違法違規(guī)辦學相結(jié)合,加強民辦教育培訓機構(gòu)規(guī)范化管理,完善民辦培訓機構(gòu)公示、抽查制度,嚴格實行年檢制度。深入推進依法治校工作,認真實施“七五”普法工作,深入開展法制宣傳教育堅決杜絕校園暴力、欺凌發(fā)生。
7.堅持全面從嚴治黨,樹立滿意教育新形象
(25)全面落實黨委主體責任。扎實推進全面從嚴治黨,嚴格規(guī)范黨內(nèi)政治生活,加強黨內(nèi)監(jiān)督,不斷凈化黨內(nèi)政治生態(tài),營造風清氣正的教育發(fā)展氛圍。健全責任考核和責任追究機制,加大黨內(nèi)問責力度,加強對基層黨組織政治紀律、組織紀律執(zhí)行情況和重大教育政策貫徹落實情況的監(jiān)督檢查。
(26)加強教育系統(tǒng)黨的建設。持續(xù)抓好“兩學一做”學習教育,不斷強化黨員干部黨性黨規(guī)黨紀教育,強化各級黨組織書記的主業(yè)主責意識。認真落實中組部、教育部《關(guān)于加強中小學校黨的建設工作的意見》,將鎮(zhèn)街中小學黨組織實行歸口管理。鞏固基層黨組織建設提升年成果,加強社會組織黨的建設,落實黨建指導員,深化黨的工作全覆蓋。繼續(xù)做好統(tǒng)戰(zhàn)工作、關(guān)心下一代工作。支持、鼓勵共青團、少先隊工作創(chuàng)新發(fā)展。
(27)深入推進黨風廉政建設。全面落實黨委主體責任和紀檢組監(jiān)督責任,充分運用“四種形態(tài)”嚴格執(zhí)紀監(jiān)督。堅持廉政談話提醒制度,開展信用體系建設、廉政宣傳教育和案例警示教育,扎實推進懲防體系建設。加強黨內(nèi)監(jiān)督,加大對黨的政治紀律和政治規(guī)矩執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。繼續(xù)狠剎“四風”、整治“四亂”,規(guī)范辦學行為。加強對教育系統(tǒng)薄弱環(huán)節(jié)、重大政策制度落實情況的監(jiān)督檢查,加大對違紀和腐敗案件查處力度,嚴格實行問責“一案雙查”。
(28)切實加強干部隊伍建設。嚴格干部職數(shù)管理,嚴肅干部工作紀律,以“二十字”好干部標準和“三嚴三實”要求為準繩,從嚴培養(yǎng)、選任和管理干部,落實省委“三項機制”,在鼓勵激勵、容錯糾錯、能上能下等環(huán)節(jié)上改革創(chuàng)新。強化干部培訓,大力實施遠程培訓、集中培訓和交流學習。建立健全中小學校長的考核評價機制,完善后備干部培養(yǎng)管理機制。
(29)加強教育系統(tǒng)行風建設。夯實教育亂收費治理責任,深入開展教育收費警示教育,及時調(diào)查、嚴肅處理各類教育亂收費案件。強化政風行風監(jiān)督檢查,重點加大對違反組織人事紀律、財經(jīng)紀律和招生考試紀律等問題的查處力度。落實作風效能問責制度,支持改進機關(guān)工作作風。做好群眾信訪接待工作。
(30)扎實推進精神文明建設。落實黨委抓意識形態(tài)工作主體責任,持續(xù)推動習近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略進教材、進課堂、進頭腦。做好抵御境外宗教滲透和防范校園傳教工作。加強局黨委中心組學習,認真組織教育系統(tǒng)理論宣講活動。繼續(xù)深入開展培育和踐行社會主義核心價值觀教育實踐活動。做好“我們的節(jié)日”、“全民讀書月”等活動。繼續(xù)做好文明校園、校園文化示范校創(chuàng)建評選工作。
(31)進一步加大教育宣傳力度。進一步完善教育信息報送機制和新聞媒體、網(wǎng)絡媒體輿論監(jiān)督應急機制。做好教育輿情信息編輯和閻良教育網(wǎng)、微信公眾號的運營和維護,建立教育系統(tǒng)信息員、網(wǎng)評員隊伍,加強培訓,做好輿情收集、研判、應對工作,積極高效回應群眾訴求。繼續(xù)組織開展“閻良教育公益講堂”活動,擴大教育影響力。
(三)區(qū)教育局及所屬基層預算單位情況
截止2016年年末,我局機關(guān)及所屬基層單位共有在職職工2370人,其中行政人員8人,事業(yè)人員2362人(其中參照公務員管理人員2人),年末資產(chǎn)總額為41101.24萬元,其中行政單位1916.47萬元,事業(yè)單位39184.77萬元。所屬單位具體情況如下:
1.西安市閻良區(qū)人民政府教育督導室(代管單位)
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工4人,資產(chǎn)總額8.2萬元。
2.西安市閻良區(qū)招生委員會辦公室(代管單位)
單位性質(zhì):參公事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工2人,資產(chǎn)總額12.34萬元。
3.西安市閻良區(qū)學生資助管理中心(西安市閻良區(qū)勤工儉學辦公室)
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工4人,資產(chǎn)總額8.88萬元。
4.西安市閻良區(qū)教學研究室
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工29人,資產(chǎn)總額18.03萬元。
5.西安市閻良區(qū)青少年活動中心
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工10人,資產(chǎn)總額103.24萬元。
6.西安市閻良區(qū)中小學衛(wèi)生保健所
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工6人,資產(chǎn)總額11.71萬元。
7.西安市閻良區(qū)幼兒園
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工40人,資產(chǎn)總額395.72萬元。
8.西安市第六保育院
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工22人,資產(chǎn)總額193.9萬元。
9.西安市閻良區(qū)康橋幼兒園
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工12人,資產(chǎn)總額843.6萬元。
10.西安市閻良區(qū)職業(yè)中學
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工66人,資產(chǎn)總額1728.85萬元。
11.西安市閻良區(qū)西飛第一中學
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工232人,資產(chǎn)總額4446.85萬元。
12.西安閻良區(qū)關(guān)山中學
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工171人,資產(chǎn)總額4385.85萬元。
13.西安市閻良區(qū)武屯中學
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工135人,資產(chǎn)總額3425.35萬元。
14.西安市閻良區(qū)第一中學
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工41人,資產(chǎn)總額15.85萬元。
15.西安市閻良區(qū)第二中學
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工8人,資產(chǎn)總額1394.44萬元。
16.西安市閻良區(qū)六三〇中學
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工90人,資產(chǎn)總額1263.05萬元。
17.西安閻良區(qū)西飛第二中學
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工145人,資產(chǎn)總額1560.29萬元。
18.西安市閻良區(qū)北屯初級中學
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工60人,資產(chǎn)總額903.72萬元。
19.西安市閻良區(qū)武屯鎮(zhèn)初級中學
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工115人,資產(chǎn)總額1417.34萬元。
20.西安市閻良區(qū)關(guān)山鎮(zhèn)關(guān)山初級中學
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工92人,資產(chǎn)總額1270.33萬元。
21.西安市閻良區(qū)振興初級中學
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工62人,資產(chǎn)總額633.47萬元。
22.西安市閻良區(qū)關(guān)山鎮(zhèn)康橋初級中學
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工64人,資產(chǎn)總額1451.93萬元。
23.西安閻良區(qū)第一學校
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工59人,資產(chǎn)總額919.02萬元。
24.西安市閻良區(qū)第二小學
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工38人,資產(chǎn)總額110.6萬元。
25.西安市閻良區(qū)西飛第一小學
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工90人,資產(chǎn)總額389.82萬元。
26.西安市閻良區(qū)西飛第二小學
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工73人,資產(chǎn)總額226.97萬元。
27.西安市閻良區(qū)西飛第四小學
單位性質(zhì):事業(yè)單位,含西飛四小本部、迎賓校區(qū);經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工126人,資產(chǎn)總額641.52萬元。
28.西安市閻良區(qū)振興街道辦事處中心小學
單位性質(zhì):事業(yè)單位,含中心小學、聚寶小學;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工79人,資產(chǎn)總額978.1萬元。
29.西安市閻良區(qū)北屯街道辦事處中心小學
單位性質(zhì):事業(yè)單位,含中心小學、三賢教學點;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工66人,資產(chǎn)總額1139.07萬元。
30.西安市閻良區(qū)鳳凰路街道辦事處中心小學
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工39人,資產(chǎn)總額1375.85萬元。
31.西安市閻良區(qū)新華路中心小學
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工31人,資產(chǎn)總額263.06萬元。
32.西安市閻良區(qū)新興街道辦事處中心小學
單位性質(zhì):事業(yè)單位;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工69人,資產(chǎn)總額1282.53萬元。
33.西安市閻良區(qū)武屯鎮(zhèn)中心小學
單位性質(zhì):事業(yè)單位,含中心小學、御寶小學、紅豐小學、三義小學4所小學;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工100人,資產(chǎn)總額1523.6萬元。
34.西安市閻良區(qū)關(guān)山鎮(zhèn)中心小學
單位性質(zhì):事業(yè)單位,含中心小學、康橋小學、粟邑小學、南樊小學、南房小學、永豐小學6所學校;經(jīng)費管理方式:財政全額撥款;人員及資產(chǎn)情況(2016年度):年末在職職工182人,資產(chǎn)總額4841.72萬元。
二、西安市閻良區(qū)教育局2017年部門預算收支總表(見附表)
三、西安市閻良區(qū)教育局2017年部門預算收入總表(見附表)
四、西安市閻良區(qū)教育局2017年部門預算支出總表(見附表)
五、西安市閻良區(qū)教育局2017年一般公共預算支出表(按功能科目分)(見附表)
六、西安市閻良區(qū)教育局2017年一般公共預算支出表(按經(jīng)濟科目分)(見附表)
七、西安市閻良區(qū)教育局2017年政府性基金支出表(按功能科目分)(見附表)
八、西安市閻良區(qū)教育局2017年政府性基金支出表(按經(jīng)濟科目分)(見附表)
九、西安市閻良區(qū)教育局2017年“三公”經(jīng)費表(見附表)
十、西安市閻良區(qū)教育局2017年政府采購(資產(chǎn)配置、購買服務)預算表(見附表)
十一、西安市閻良區(qū)教育局2017年部門預算情況說明
十二、西安市閻良區(qū)教育局2017年“三公”經(jīng)費預算情況說明
西安市閻良區(qū)教育局
2017年部門預算情況說明
一、部門預算收支編制的依據(jù)
根據(jù)《中華人民共和國預算法》、《中華人民共和國預算法實施條例》的有關(guān)規(guī)定,按照《中共西安市閻良區(qū)人民政府黨組關(guān)于調(diào)整2013年本級部門預算定額標準的報告》(閻政黨字﹝2012﹞17號)、《閻良區(qū)區(qū)級財政專項資金管理辦法》(閻政發(fā)﹝2009﹞73號)和《閻良區(qū)區(qū)級財政項目庫管理暫行辦法》(閻政辦發(fā)﹝2012﹞56號)的規(guī)定,堅持收支平衡、精細科學、應收盡收的原則。
二、支出項目填報口徑
1.基本支出:包括人員經(jīng)費、商品和服務支出,其中人員經(jīng)費包括工資福利支出、對個人和家庭的補助支出。
——工資福利支出:指單位開支的在職職工的各類勞動報酬,以及為上述人員繳納的各類社會保險費等。
——對個人和家庭的補助支出:指用于對個人和家庭補助支出,主要包括生活補助、救濟費、助學金、住房公積金等。
——商品和服務支出:指單位在日常工作中購買商品和服務的支出主要包括辦公費、水電費、差旅費、會議費、培訓費等,不包括項目支出中購買商品和服務的支出。
2.項目支出:指我局根據(jù)職能職責為完成其特定的工作任務或事業(yè)發(fā)展目標,在基本支出預算之外編制的年度項目支出計劃。
三、部門預算情況說明
2017年部門預算收支共計23708.96萬元,較去年增加690.57萬元,增幅3%,其中基本支出19389.90萬元,較去年增加434.6萬元,增幅2.29%;項目支出4319.06萬元,較去年增加256.51萬元,增幅6.31%。
基本支出增加主要是人員工資增加,項目支出主要是公辦幼兒園臨聘教職工工資增加。
四、政府采購情況說明
2017年政府采購預算2706.80萬元,較去年增加2070.60萬元,主要是去年基層單位沒有上報政府采購項目,2017年基層單位上報政府采購項目2106.8萬元,主要用于新建、改擴建項目建設、設施設備購置、信息化建設等。
西安市閻良區(qū)教育局
2017年“三公”經(jīng)費預算情況說明
西安市閻良區(qū)教育局2017年“三公”經(jīng)費預算35.44萬元,較2016年增加5.94萬元,增長20.14%,主要是2017年關(guān)山中學出國出(境)費預算6萬元。
2017年因公出國(境)預算6萬元,較上年增加6萬元,全部為關(guān)山中學教師赴美國加州長灘州立大學進行研修費用。
2017年公務接待費預算26.44萬元,較上年減少0.06萬元,降幅0.23%,主要是教育局機關(guān)降低公務接待費預算。
2017年公務用車購置及運行維護費3萬元,和上年一致,公務用車購置費未安排,現(xiàn)我系統(tǒng)僅關(guān)山中學有1輛公務用車,公務用車運行維護費預算3萬元。