強化勞動爭議裁審銜接 暢通勞動者維權渠道 | 閻良區召開裁審銜接工作座談會

2月29日上午，閻良區社會治理辦、區法院、區人社局聯合召開勞動仲裁、勞動監察與訴訟機制銜接工作座談會。區社會治理辦副主任亓錦、區法院專委項軍、區人社局副局長段文理及相關工作人員參加了座談會。

會議圍繞訴源治理工作，積極探索多元化解勞動糾紛渠道，建立裁審銜接機制展開座談。區法院、區仲裁院和區勞動監察大隊分別介紹了近三年勞動爭議及農民工欠薪案件的基本情況和多元化解矛盾糾紛工作的開展情況。

區人社局副局長段文理在發言時提出

進一步健全勞動人事爭議處理制度、完善矛盾糾紛多元化解機制，對規范裁審銜接和行政非訴執行程序，提高勞動爭議辦案質效，促進全區勞動關系和諧穩定具有重要意義。目前，建立裁審銜接機制的時機已經成熟，區人社局將積極加強與相關部門溝通協作，將服務端口前移，使矛盾糾紛盡可能多的化解在萌芽階段。

區委社會治理辦副主任亓錦提出

擬建立“法院+仲裁+監察”三方工作銜接機制，每季度召開一次裁審銜接工作專題會，加強信息互通和數據共享，做好裁審對比情況統計分析；區法院將在區仲裁院設立巡回法庭，與區仲裁院加強爭議案件調解合作，減輕當事人訴累、節約司法資源，更好的做優訴源治理工作，為營造共建共治共享社會治理新格局打下良好基礎。